Ocak ayında yüzde 12-18 bandında zam alan emekliler için gözler şimdiden Temmuz ayına çevrildi. Ekonomi yönetiminin enflasyonla mücadele programı sürerken, uzmanlar ilk 6 aylık enflasyon verisine göre Temmuz zammını hesapladı. İşte “Kök Maaş” ve “Refah Payı” detaylarıyla kuruşu kuruşuna yeni tablo. Milyonlarca emekli, Ocak zammını cebine koyduktan sonra, hayat pahalılığı karşısında Temmuz ayında yapılacak “ara zammı” beklemeye başladı.
Merkez Bankası’nın enflasyon raporları ve piyasa beklenti anketleri (Piyasa Katılımcıları Anketi) baz alındığında, 2026’nın ilk 6 ayı (Ocak-Haziran) için kümülatif enflasyonun %10 ile %12 aralığında gerçekleşmesi öngörülüyor. Ancak hükümetin “Emekliyi enflasyona ezdirmeme” prensibi gereği, bu orana “Refah Payı” eklenmesi masada.
Hükümet kanadına yakınlığıyla bilinen Takvim Gazetesi Ekonomi Müdürü Faruk Erdem, Ocak ayında oluşan farkın Temmuz’da kapatılacağı görüşünde. Erdem, “SSK ve Bağ-Kur emeklisine sadece enflasyon farkı (%12) verilirse, memur emeklisiyle makas açılır. Hükümetin masasında ‘Refah Payı’ ile tüm emeklilere %15 bandında ortak bir zam yapma formülü var” diyerek “Eşitleme” senaryosunu öne çıkardı.
SGK Başuzmanı İsa Karakaş ise sorunun yüzdelik zamla çözülemeyeceğini savunuyor. Karakaş, “Kök maaşlara %15 zam yapsanız bile, eline 20 bin TL geçen milyonlarca emeklinin cebine ekstra para girmez. Hükümetin, Hazine destekli ‘En Düşük Emekli Maaşı’nı (Taban Aylığı) mutlaka yukarı çekmesi gerekir. Benim öngörüm, taban maaşın 22.500 TL ile 25.000 TL bandına yükseltilmesidir” uyarısında bulundu.
Halkın matematikçisi olarak bilinen Sosyal Güvenlik Müşaviri Özgür Erdursun ise en karamsar tabloyu çizdi. Erdursun, “Matematik yalan söylemez. Eğer kök maaşınız 15 bin TL ise ve Temmuz’da %15 zam gelirse, maaşınız 17.250 TL olur. Ama devlet zaten size 20.000 TL ödüyor. Yani bankamatik kartınızı taktığınızda yine 20.000 TL göreceksiniz. Buna ‘Sıfır Zam’ denir. Hükümet kök maaşı düzenlemezse, 4 milyon emekli Temmuz’da hayal kırıklığı yaşar” dedi.
Aşağıdaki tablo, %15’lik (Enflasyon + Refah Payı) artış senaryosuna göre hazırlanmıştır.
| Mevcut Maaş (Ocak 2026) | Temmuz 2026 Beklenen Zam | Tahmini Yeni Maaş (Temmuz) |
| 20.000 TL (Taban Maaş) | %15 Artış (Tabana Yansırsa) | 23.000 TL |
| 25.000 TL | %15 Artış | 28.750 TL |
| 30.000 TL | %15 Artış | 34.500 TL |
| 40.000 TL | %15 Artış | 46.000 TL |
| 50.000 TL | %15 Artış | 57.500 TL |
Not: Eğer Hazine destekli “En Düşük Maaş” 20.000 TL’de sabit tutulursa, kök maaşı düşük olanlar bu artışları cüzdanında göremez.
Hükümetin masasında şu an En Düşük Emekli Maaşını 22.500 TL veya 23.000 TL seviyesine çekme planı ağır basıyor. Ancak asıl kavga, kök maaşlarda verilecek ‘Refah Payı’nda çıkacak. Memur emeklisi ile işçi emeklisi arasındaki farkın (Ocak’ta olduğu gibi) açılmasına izin verilmeyecektir. Bu nedenle %15 bandı, hem bütçeyi sarsmayacak hem de emekliyi kısmen rahatlatacak ‘altın oran’ olarak görünüyor.”
Burada yer alan rakamlar ve oranlar; Merkez Bankası Enflasyon Raporu, Piyasa Katılımcıları Anketi ve SGK uzmanlarının tahminlerine dayalı projeksiyonlardır. Kesin zam oranları, 3 Temmuz 2026’da TÜİK’in Haziran enflasyonunu açıklamasıyla netleşecektir.
Kaynak: Haber Merkezi ve SGK uzmanları
Merkez Bankası’nın sıkı para politikası adımları ve piyasadaki likidite dengeleri, bankaların mevduat faiz oranlarını yeniden güncellemesine neden oldu. Bankacılık sektöründe 32 günlük vadeli mevduat faiz oranları %44 seviyelerine kadar yükseldi. Tasarruflarını vadeli hesapta değerlendirmek isteyen vatandaşlar için “Hoş Geldin” faizleri ve dijital bankacılık kampanyaları, aylık kazanç tablosunu değiştirdi. ZİRVEDE DİJİTAL BANKALAR VAR Bankaların şubesiz bankacılık […]
Döviz kurlarındaki yukarı yönlü hareket ve ithal hurda fiyatlarındaki artış, inşaatın temel maliyet kalemini vurdu. Demir-çelik üreticileri 12 Şubat sabahı listeleri güncelledi. Gelen son zamla birlikte İstanbul, Ankara ve İzmir’de inşaat demirinin ton fiyatı yeni bir eşiği aştı. İnşaat sektörünün gözü kulağı emtia piyasalarındaydı. Beklenen oldu ve enerji maliyetleri ile kur baskısı, demir fiyatlarına ton […]
Geçtiğimiz yıl %130 kazandıran gümüşte tansiyon düşmüyor. JP Morgan, sanayi talebi ve siyasi belirsizliklerle 2026 ortalamasının 81 dolara ulaşabileceğini öngördü. Ancak Fed ve Trump faktörü “oynaklık” riskini masada tutuyor. Piyasalarda “fakirin altını” olarak bilinen ancak 2025 performansıyla altını dahi kıskandıran gümüş için Wall Street devi JP Morgan’dan ses getirecek bir rapor geldi. Banka, gümüşün 2026 […]
Perakende zinciri A101, mağazalarındaki yoğunluğa alternatif olarak geliştirdiği “İnternete Özel Aldın Aldın” kataloğunu yayınladı. 12 Şubat itibarıyla a101.com.tr üzerinden satışa sunulan ürünler arasında tam otomatik kahve makineleri, nostaljik pikaplar ve dünyaca ünlü giyim markaları dikkat çekiyor. Türkiye’nin 81 ilinde faaliyet gösteren A101, e-ticaret kanalını güçlendirmeye devam ediyor. Fiziksel mağazalarda bulunmayan teknolojik ve lüks tüketim ürünlerini […]
Devlet destekli e-ticaret platformu PttAVM.com, enflasyonla mücadele kapsamında Tarım Kredi Kooperatif Market ürünleri için özel bir satış kategorisi açtı. Fiziksel mağazalarda yaşanan yoğunluğa alternatif olarak geliştirilen sistemle; ayçiçek yağı, şeker, un ve bakliyat gibi temel gıda ürünleri, PTT Kargo güvencesiyle doğrudan vatandaşın kapısına teslim ediliyor. Gıda enflasyonuyla mücadele ve piyasa regülasyonu amacıyla faaliyet gösteren Tarım […]
SGK çalışma hayatında belirli bir yaşa gelmesine rağmen 7000 veya 9000 prim gününü tamamlayamayan sigortalılar için “Yaştan Emeklilik” formülünü işletiyor. Mevzuata göre, işe giriş tarihine bağlı olarak 3600 (10 yıl) veya 4500 (12.5 yıl) prim günüyle emekli olmak mümkün. Türkiye’de emeklilik sistemi, genellikle uzun vadeli sigortalılık ve yüksek prim gün sayısı üzerine kuruludur. SGK, sağlık […]