SOSYAL MEDYA HESAPLARIMIZ

MOBİL UYGULAMALARIMIZ

Herhaber

Paylaş
veya
aşağıdaki bağlantıyı paylaşın:
Anasayfa » Ekonomi » Ev hanımları ve öğrencilere 30 bin TL maaşlı çalışma imkanı

Ev hanımları ve öğrencilere 30 bin TL maaşlı çalışma imkanı

Yayınlanma:
Ev hanımları ve öğrencilere 30 bin TL maaşlı çalışma imkanı

Türkiye genelinde sanayi, hizmet ve bakım sektörlerinde yaşanan nitelikli personel sıkıntısı, işverenleri yeni arayışlara itti. İŞKUR destekli projeler ve özel sektörün esnek çalışma modelleriyle, ev hanımları ve öğrenciler için aylık 30 bin TL’yi bulan kazanç fırsatları doğdu.

İş dünyası, üretim bantlarında ve hizmet sektöründe çalışacak personel bulmakta zorlanırken, çözüm “gizli işgücü” olarak tanımlanan ev hanımları ve öğrencilerde bulundu. Özellikle tekstil, gıda, paketleme ve yaşlı bakım hizmetleri gibi alanlarda artan talep, maaş skalalarını yukarı çekti. Yarı zamanlı (part-time) veya proje bazlı çalışma modelleriyle, ev ekonomisine katkı sağlamak isteyenler için yeni kapılar aralandı.

Sektörlerin Gözü “Evdeki Güç”te

İşveren temsilcileri ve İnsan Kaynakları uzmanları, “ara eleman” krizinin derinleşmesiyle birlikte maaşların asgari ücretin oldukça üzerine çıktığını belirtiyor. Vasıfsız veya yarı vasıflı işgücü için sunulan imkanlar şunları kapsıyor:

Hasta ve Yaşlı Bakımı: En yüksek gelir kalemlerinden biri olan bu alanda, sertifikalı veya tecrübeli bakıcılar için başlangıç maaşları 30.000 TL ile 45.000 TL arasında değişiyor. Ev hanımlarının şefkat ve tecrübesine ihtiyaç duyulan bu sektörde talep her geçen gün artıyor.

Paketleme ve Montaj: Sanayi sitelerinde ve lojistik merkezlerinde, parça başı veya saatlik ücretle çalışan kadınlar ve öğrenciler, düzenli çalışmayla aylık tatmin edici gelirler elde edebiliyor.

e-Ticaret ve Sosyal Medya: Evden çalışma (Home Office) modeliyle e-ticaret sitelerine ürün girişi yapan, canlı destek sağlayan veya sosyal medya asistanlığı yapan öğrenciler için de gelirler 25-30 bin TL bandına yaklaşmış durumda.

İŞKUR’dan “İşbaşı Eğitim” Desteği

Devlet, istihdama katılımı artırmak için İŞKUR aracılığıyla önemli teşvikler sunuyor. “İşbaşı Eğitim Programları” sayesinde, mesleği olmayan ev hanımları ve gençler hem meslek öğreniyor hem de günlük harçlık (cep harçlığı) alıyor.

Programı başarıyla tamamlayanların büyük çoğunluğu, eğitim gördükleri işyerlerinde istihdam ediliyor.

“Kadın İstihdamı” teşvikleri kapsamında, işverenlere sigorta prim desteği sağlanarak kadınların işe alınması kolaylaştırılıyor.

Uzmanlardan “Dolandırıcılık” Uyarısı

İş arayan vatandaşların, “evde sabun paketleme”, “kapora gönder işe başla” gibi internette dolaşan asılsız ilanlara karşı dikkatli olması gerekiyor. Uzmanlar, güvenli iş başvurusu için şu adımları öneriyor:

Resmi Kanal: Başvurularınızı İŞKUR (esube.iskur.gov.tr), kariyer siteleri veya kurumsal firmaların resmi web siteleri üzerinden yapın.

Ön Ödeme Yok: Hiçbir gerçek işveren, işe alım için sizden para, kapora veya dosya masrafı talep etmez.

Kaynak: Haber Merkezi – İŞKUR Verileri / Sektör Temsilcileri Açıklamaları

İlgili Haberler

Bu Bankalar 32 Günlük En Yüksek Faiz Kazancı Veriyor!
Ekonomi
Şubat 12, 2026
Bu Bankalar 32 Günlük En Yüksek Faiz Kazancı Veriyor!

Merkez Bankası’nın sıkı para politikası adımları ve piyasadaki likidite dengeleri, bankaların mevduat faiz oranlarını yeniden güncellemesine neden oldu. Bankacılık sektöründe 32 günlük vadeli mevduat faiz oranları %44 seviyelerine kadar yükseldi. Tasarruflarını vadeli hesapta değerlendirmek isteyen vatandaşlar için “Hoş Geldin” faizleri ve dijital bankacılık kampanyaları, aylık kazanç tablosunu değiştirdi. ZİRVEDE DİJİTAL BANKALAR VAR Bankaların şubesiz bankacılık […]

İnşaat Demirine Zam! İstanbul, Ankara, İzmir İnşaat Demiri Yeni Fiyat Listeleri!
Ekonomi
Şubat 12, 2026
İnşaat Demirine Zam! İstanbul, Ankara, İzmir İnşaat Demiri Yeni Fiyat Listeleri!

Döviz kurlarındaki yukarı yönlü hareket ve ithal hurda fiyatlarındaki artış, inşaatın temel maliyet kalemini vurdu. Demir-çelik üreticileri 12 Şubat sabahı listeleri güncelledi. Gelen son zamla birlikte İstanbul, Ankara ve İzmir’de inşaat demirinin ton fiyatı yeni bir eşiği aştı. İnşaat sektörünün gözü kulağı emtia piyasalarındaydı. Beklenen oldu ve enerji maliyetleri ile kur baskısı, demir fiyatlarına ton […]

Gümüşte “81 Dolar” Senaryosu: JP Morgan’dan Agresif Tahmin
Ekonomi
Şubat 12, 2026
Gümüşte “81 Dolar” Senaryosu: JP Morgan’dan Agresif Tahmin

Geçtiğimiz yıl %130 kazandıran gümüşte tansiyon düşmüyor. JP Morgan, sanayi talebi ve siyasi belirsizliklerle 2026 ortalamasının 81 dolara ulaşabileceğini öngördü. Ancak Fed ve Trump faktörü “oynaklık” riskini masada tutuyor. Piyasalarda “fakirin altını” olarak bilinen ancak 2025 performansıyla altını dahi kıskandıran gümüş için Wall Street devi JP Morgan’dan ses getirecek bir rapor geldi. Banka, gümüşün 2026 […]

A101’de Tam Otomatik Kahve Makinesi ve Stanley Termos Satışta
Ekonomi
Şubat 12, 2026
A101’de Tam Otomatik Kahve Makinesi ve Stanley Termos Satışta

Perakende zinciri A101, mağazalarındaki yoğunluğa alternatif olarak geliştirdiği “İnternete Özel Aldın Aldın” kataloğunu yayınladı. 12 Şubat itibarıyla a101.com.tr üzerinden satışa sunulan ürünler arasında tam otomatik kahve makineleri, nostaljik pikaplar ve dünyaca ünlü giyim markaları dikkat çekiyor. Türkiye’nin 81 ilinde faaliyet gösteren A101, e-ticaret kanalını güçlendirmeye devam ediyor. Fiziksel mağazalarda bulunmayan teknolojik ve lüks tüketim ürünlerini […]

PTT AVM’de En Ucuz Ayçiçek Yağı, Çay, Şeker, Süt, Un Fiyatları
Ekonomi
Şubat 12, 2026
PTT AVM’de En Ucuz Ayçiçek Yağı, Çay, Şeker, Süt, Un Fiyatları

Devlet destekli e-ticaret platformu PttAVM.com, enflasyonla mücadele kapsamında Tarım Kredi Kooperatif Market ürünleri için özel bir satış kategorisi açtı. Fiziksel mağazalarda yaşanan yoğunluğa alternatif olarak geliştirilen sistemle; ayçiçek yağı, şeker, un ve bakliyat gibi temel gıda ürünleri, PTT Kargo güvencesiyle doğrudan vatandaşın kapısına teslim ediliyor. Gıda enflasyonuyla mücadele ve piyasa regülasyonu amacıyla faaliyet gösteren Tarım […]

Bu Gruptaki Kişilere SGK’dan Emeklilik Fırsat!
Ekonomi
Şubat 12, 2026
Bu Gruptaki Kişilere SGK’dan Emeklilik Fırsat!

SGK çalışma hayatında belirli bir yaşa gelmesine rağmen 7000 veya 9000 prim gününü tamamlayamayan sigortalılar için “Yaştan Emeklilik” formülünü işletiyor. Mevzuata göre, işe giriş tarihine bağlı olarak 3600 (10 yıl) veya 4500 (12.5 yıl) prim günüyle emekli olmak mümkün. Türkiye’de emeklilik sistemi, genellikle uzun vadeli sigortalılık ve yüksek prim gün sayısı üzerine kuruludur. SGK, sağlık […]