SGK giriş tarihi 2010, 2011, 2012 ve 2013 olan çalışanlar için “kısmi emeklilik” (yaştan emeklilik) şartları netleşti. EYT kapsamına girmeyen bu grup, 4500 ve 5400 prim günüyle kaç yaşında emekli olabilir? İşte detaylı tablo.
Türkiye’de emeklilik sistemi, sigorta başlangıç tarihine göre üç ana döneme ayrılıyor. 8 Eylül 1999 öncesi (EYT), 1999-2008 arası ve 1 Mayıs 2008 sonrası. Sigorta girişi 2010, 2011, 2012 ve 2013 yıllarında yapılan vatandaşlar, 5510 sayılı kanuna (3. Dönem) tabi bulunuyor. Bu gruptaki çalışanlar için normal emeklilik şartlarının yanı sıra, daha az primle emeklilik imkanı sağlayan “kısmi emeklilik” seçeneği de bulunuyor. Ancak bu hak için yaş ve sigortalılık süresi şartlarının eksiksiz yerine getirilmesi gerekiyor.
2008 sonrası sisteme giren SSK’lı çalışanlar için 7200 gün (20 yıl) prim ödeme şartı normal emeklilik için geçerliyken, prim günü eksik olanlar için 4500 gün formülü devreye giriyor.
2010-2013 Arası İşe Giren SSK’lılar (4A) İçin Tablo:
Gerekli Prim Günü: En az 4500 gün (12.5 yıl) prim ödenmiş olmalı.
Sigortalılık Süresi: İşe giriş tarihinden itibaren 25 yılın geçmiş olması gerekiyor. (Örneğin 2010 girişli biri için bu süre 2035’te doluyor).
Yaş Şartı (Erkek): 60 yaşını doldurmuş olmak.
Yaş Şartı (Kadın): 58 yaşını doldurmuş olmak.
Önemli Detay: 4500 günle emeklilikte maaş, 7200 günle emekli olanlara göre daha düşük hesaplanmaktadır. Ayrıca 25 yıllık sigortalılık süresi şartı nedeniyle, bu gruptakiler primlerini tamamlasalar dahi yılı beklemek zorundadır.
Kendi nam ve hesabına çalışan Bağ-Kur’lular için ise şartlar SSK’lılara göre farklılık gösteriyor. 1 Mayıs 2008 tarihinden sonra sisteme giren Bağ-Kur’lular için kısmi emeklilik şartları şu şekildedir:
2010-2013 Arası İşe Giren Bağ-Kur’lular (4B) İçin Tablo:
Gerekli Prim Günü: En az 5400 gün (15 yıl) prim ödenmiş olmalı.
Yaş Şartı (Erkek): 63 yaşını doldurmuş olmak (Prim tamamlama tarihine göre 65’e kadar çıkabilir).
Yaş Şartı (Kadın): 61 yaşını doldurmuş olmak.
Kamuoyunda sıkça konuşulan ve 2000-2008 arası ile sonrasını kapsadığı iddia edilen “Kademeli Emeklilik” düzenlemesi hakkında şu an için resmi bir çalışma veya açıklama bulunmamaktadır. Mevcut yasalara göre, 2010-2013 girişliler yukarıda belirtilen 5510 sayılı kanun hükümlerine tabidir.
KAYNAK: Bu haberdeki veriler 5510 Sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu mevzuatından derlenmiştir.
YASAL UYARI: Emeklilik hesaplamaları kişiye özel durumlar (askerlik/doğum borçlanması, maluliyet vb.) içerebilir. Kesin tarih ve maaş bilgisi için e-Devlet “Çalışma Hayatım” portalını kullanmanız veya SGK müdürlüklerine başvurmanız önerilir.
Merkez Bankası’nın sıkı para politikası adımları ve piyasadaki likidite dengeleri, bankaların mevduat faiz oranlarını yeniden güncellemesine neden oldu. Bankacılık sektöründe 32 günlük vadeli mevduat faiz oranları %44 seviyelerine kadar yükseldi. Tasarruflarını vadeli hesapta değerlendirmek isteyen vatandaşlar için “Hoş Geldin” faizleri ve dijital bankacılık kampanyaları, aylık kazanç tablosunu değiştirdi. ZİRVEDE DİJİTAL BANKALAR VAR Bankaların şubesiz bankacılık […]
Döviz kurlarındaki yukarı yönlü hareket ve ithal hurda fiyatlarındaki artış, inşaatın temel maliyet kalemini vurdu. Demir-çelik üreticileri 12 Şubat sabahı listeleri güncelledi. Gelen son zamla birlikte İstanbul, Ankara ve İzmir’de inşaat demirinin ton fiyatı yeni bir eşiği aştı. İnşaat sektörünün gözü kulağı emtia piyasalarındaydı. Beklenen oldu ve enerji maliyetleri ile kur baskısı, demir fiyatlarına ton […]
Geçtiğimiz yıl %130 kazandıran gümüşte tansiyon düşmüyor. JP Morgan, sanayi talebi ve siyasi belirsizliklerle 2026 ortalamasının 81 dolara ulaşabileceğini öngördü. Ancak Fed ve Trump faktörü “oynaklık” riskini masada tutuyor. Piyasalarda “fakirin altını” olarak bilinen ancak 2025 performansıyla altını dahi kıskandıran gümüş için Wall Street devi JP Morgan’dan ses getirecek bir rapor geldi. Banka, gümüşün 2026 […]
Perakende zinciri A101, mağazalarındaki yoğunluğa alternatif olarak geliştirdiği “İnternete Özel Aldın Aldın” kataloğunu yayınladı. 12 Şubat itibarıyla a101.com.tr üzerinden satışa sunulan ürünler arasında tam otomatik kahve makineleri, nostaljik pikaplar ve dünyaca ünlü giyim markaları dikkat çekiyor. Türkiye’nin 81 ilinde faaliyet gösteren A101, e-ticaret kanalını güçlendirmeye devam ediyor. Fiziksel mağazalarda bulunmayan teknolojik ve lüks tüketim ürünlerini […]
Devlet destekli e-ticaret platformu PttAVM.com, enflasyonla mücadele kapsamında Tarım Kredi Kooperatif Market ürünleri için özel bir satış kategorisi açtı. Fiziksel mağazalarda yaşanan yoğunluğa alternatif olarak geliştirilen sistemle; ayçiçek yağı, şeker, un ve bakliyat gibi temel gıda ürünleri, PTT Kargo güvencesiyle doğrudan vatandaşın kapısına teslim ediliyor. Gıda enflasyonuyla mücadele ve piyasa regülasyonu amacıyla faaliyet gösteren Tarım […]
SGK çalışma hayatında belirli bir yaşa gelmesine rağmen 7000 veya 9000 prim gününü tamamlayamayan sigortalılar için “Yaştan Emeklilik” formülünü işletiyor. Mevzuata göre, işe giriş tarihine bağlı olarak 3600 (10 yıl) veya 4500 (12.5 yıl) prim günüyle emekli olmak mümkün. Türkiye’de emeklilik sistemi, genellikle uzun vadeli sigortalılık ve yüksek prim gün sayısı üzerine kuruludur. SGK, sağlık […]
